우리가 만나야 할 future 를 읽고나서 나서
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작성일 22-11-04 06:02
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스웨덴 국민들이 불만 없이 높은 세금을 내는 이유는 국가에 대한 신뢰 때문일것이다 그 신뢰는 국민이 믿을 수 있는 정치인과 정당, 제도가 토대가 된다된다. 또한 스웨덴의 정치인은 이직률이 40%나 되며 임기가 끝나면 연임을 하는 경우가 드물다고 한다. 우리나라의 국민들은 양육비, 교육비를 걱정하며 출산을 두려워하…(省略)
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다. 많은 경우 최대 수입의 60%를 세금으로 낸다는 스웨덴 국민들은 이 부분에 대해 전혀 불만이 없다고 한다. 더불어 노후 연금제도, 퇴직이나 실업 후 재취업을 위한 교육프로그램(program]) 과 수당 등 생활의 모든 부분을 사회안展望(전망) 인 복지서비스로 보장되고 있따
이렇게 생활 모든 부분에서 제공되고 있는 복지서비스가 가능한 이유는 국민들이 내는 높은 세금 덕분이다.
이를 통해 스웨덴의 사회적 분위기가 우리나라와 매우 다름을 알 수 있었다.
스웨덴은 ‘세금, 복지, 성장의 일반적 상식이 깨지는 나라’, ‘엄마 배 속에서 무덤까지’라고 표현될 만큼 복지제도가 매우 잘 마련되어 있는 나라이다. 사실 개인적으로 우리나라의 정치인이나 정당에 대해 생각하면 ‘부政府패’ 밖에 떠오르지 않으며 신뢰도도 매우 낮은 것이 사실이다. 우리나라 복지제도와는 수당, 서비스, 사회적 분위기 등 많은 차이를 보였던 것이 기억에 남는다. 책을 읽는 내내 우리나라와 계속해서 비교를 하게 되었다. 심지어 스웨덴 국민들의 75%는 복지세금 인상이나 현 수준 유지에 찬성한다고 한다. 어떻게 그런 복지제도가 가능한 것인지에 대한 궁금함으로 이 책을 읽게 되었다. 우리나라와 비교했을 때 이는 매우 놀라운 부분이다. 무상교육제도는 부모의 경제수준이나 자신의 재정적 상황과 무관하게 누구나 공부할 수 있도록 도와준다.
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우리가 만나야 할 미래를 읽은후나서
예전 수업시간에 북유럽의 복지제도에 대한 동영상을 봤었다. 또한 임금 또한 우리나라와 다르게 중소기업의 수준이라고 한다. 스웨덴의 정치인에게는 그 흔한 보좌관도 없이 스스로 모든 일을 처리해야 하며 대중교통을 이용해야 하며 하루 12시간은 일을 한다고 한다.
